redazione, Autore presso TandC

Fiducia

/fi·dù·cia/ sostantivo femminile Convincimento che qualcosa o qualcuno corrisponda alle proprie aspettative, motivato da una vera o presunta affinità elettiva o da uno sperimentato margine di garanzia (anche +in): avere, nutrire, riporre fiducia in una persona, nel progresso, nelle proprie forze; abusare della fiducia; ispirare fiducia.

Casi studio

How-to: Come richiedere una Social Book Dinner

1. Parti dall’idea Pensa al libro, all’autore o al tema che desideri valorizzare. La Social Book Dinner nasce da un’intuizione semplice: trasformare un incontro in un’esperienza intima e partecipata. 2. Scegliamo lo spazio più adatto Un luogo che favorisca ascolto, vicinanza e convivialità. É Dimora Creativa

Casi studio

Nasce la Social Book Dinner

La Social Book Dinner è un format culturale nato all’interno del progetto è Dimora Creativa. “Dimora” è uno spazio vuoto che si modella sulle idee per sfuggire all’ingegneria sociale. Con la SBD ho voluto trasformare l’incontro con l’autore in un’esperienza intima, conviviale e realmente partecipata. Il

Umanesimo 5.0

Pareti che respirano: Airlite diventa purificatore d’aria

Come CEO di Diluculum, che detiene una quota di partecipazione in The Blue Planet, la società proprietaria del marchio Airlite — tecnologia ideata dall’Ing. Massimo Bernardoni — mi trovo spesso a riflettere su come innovazioni semplici possano generare un grande impatto. Quando parliamo di qualità dell’aria e sostenibilità

Umanesimo 5.0

Fiducia e credito nel lavoro

La fiducia non è un sentimento: è un atto silenzioso, una decisione che si rinnova ogni volta che l’altro dà valore al credito che gli abbiamo affidato. Spesso la consideriamo un concetto astratto, ma in realtà è estremamente pratica.

Umanesimo 5.0

From Data to Decisions: The Operational Power of BIM 4D

For CFA General Contractor, innovation in construction is not a slogan but a working method. Over the years, CFA has progressively structured its processes around BIM, using data, coordination, and digital models to reduce uncertainty and increase control over

Umanesimo 5.0

La biofisica al servizio del welfare aziendale

Il welfare aziendale è l'insieme di beni e servizi offerti dalle aziende ai dipendenti per migliorarne il benessere, la qualità della vita e il rapporto tra lavoro e vita privata, al di fuori della retribuzione base. Queste iniziative includono

Umanesimo 5.0

Stress da lavoro: il costo nascosto

Nel contemporaneo mondo del lavoro, lo stress non può più essere considerato un semplice disturbo passeggero, ma deve essere riconosciuto come una realtà biologica, psicologica e sociale che necessita di attenzione. Un fenomeno che ha ricadute importanti e che

Umanesimo 5.0

La fiducia, un asset strategico

Tutti parlano di economia segnata da instabilità geopolitica, transizioni epocali dovute all’intelligenza artificiale, difficoltà di accesso al credito e le imprese si confrontano con nuovi parametri di valutazione. Dobbiamo avere paura di questo mondo che si evolve e che stentiamo a riconoscere? O dobbiamo sfidare questi cambiamenti? Non sono più soltanto gli indici di

Umanesimo 5.0

Fiducia e risultati, oltre il controllo

La fiducia è la base silenziosa su cui poggia ogni organizzazione di successo. Non si può imporre tramite procedure né costruire con slogan: la si conquista, giorno dopo giorno, attraverso coerenza, trasparenza e ascolto. È la condizione che permette alle persone

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Fiducia

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